Programme de formation au leadership en matière de développement durable

Programme de formation professionnelle en leadership en développement durable

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Disponible pour des formations à distance, hors site (au Japon) et sur site (à l'étranger). Contactez-nous dès aujourd'hui !

DEISO Programmes de certification

Programme de formation certifié : Ce programme de formation comprend une option de certification pour la formation sur site et hors site.

Certains de nos clients

Plusieurs de nos clients ont choisi DEISO programmes de formation certifiés

À propos de ce programme de formation

Résultats de la formation

Fondation pour une durabilité globale : Développer une compréhension approfondie des principes fondamentaux de la durabilité, de son histoire, de ses cadres mondiaux et de la manière dont elle crée de la valeur commerciale.

Pensée au niveau des systèmes : Acquérir les outils et la perspective nécessaires pour analyser des systèmes complexes, identifier les domaines d’impact stratégique sur la durabilité et visualiser comment les actions affectent des résultats plus larges.

Mise en œuvre stratégique : Apprenez à élaborer une vision convaincante du développement durable, à définir des objectifs scientifiques, à aligner le développement durable sur la stratégie commerciale globale et à gérer efficacement les projets de développement durable.

Transformation du leadership : Maîtrisez les compétences du leadership durable, notamment la promotion d’une culture axée sur la durabilité, la communication persuasive, la collaboration entre les parties prenantes et la lutte contre la résistance.

Esprit d'innovation : Explorez les économie circulaire conception, technologies durables et méthodologies pour mesurer le succès de l’innovation tout en développant une culture qui encourage l’innovation continue.

Résultats axés sur l’impact : Acquérir des compétences dans la sélection des indicateurs clés de performance en matière de développement durable, en s'alignant sur les principales normes de reporting, en réalisant des évaluations du cycle de vie et en communiquant efficacement les progrès aux parties prenantes.

Aperçu de la formation

Module 1 : Fondements de la durabilité

Programme d'études
Définition et portée de la durabilité (environnementale, sociale, économique)
L'histoire du mouvement pour la durabilité
Principaux cadres mondiaux de durabilité (par exemple, développement durable Objectifs, Accord de Paris)
L'argument commercial en faveur de la durabilité
Comprendre les parties prenantes et leur rôle dans la durabilité

Module 2 : La pensée systémique au service de la durabilité

Programme d'études
Introduction aux principes de la pensée systémique
Comprendre les systèmes complexes et leur interdépendance
Identifier les leviers au sein des systèmes pour les transformations durables
Systèmes de cartographie et leur impact sur les objectifs de durabilité
Outils pour l'analyse des systèmes

Module 3 : Stratégie de développement durable et mise en œuvre

Programme d'études
Développer une vision et une mission de développement durable
Définition d’objectifs et de cibles en matière de développement durable (cibles fondées sur la science)
Intégrer la durabilité dans la stratégie commerciale de base
Rapports et mesures de durabilité (par exemple, cadre GRI)
Surmonter les défis courants de mise en œuvre
Gestion de projets pour des initiatives de développement durable

Module 4 : Leadership pour le changement

Programme d'études
Modèles de leadership durable
Construire une culture de durabilité au sein d'une organisation
Stratégies de communication pour les messages sur la durabilité
Influencer et persuader les parties prenantes
Adopter la collaboration et les partenariats
Surmonter la résistance au changement

Module 5 : Innovation pour la durabilité

Programme d'études
L'économie circulaire accompagnant
Conception de produits et services durables
Technologies disruptives pour la durabilité (énergies renouvelables, matériaux verts, etc.)
Mesurer et évaluer le succès de l'innovation en matière de développement durable
Favoriser une culture d'innovation au sein d'une organisation

Module 6 : Défis sectoriels en matière de développement durable (Adaptez ce module aux secteurs spécifiques des participants)

Programme d'études
Analyse approfondie des enjeux de durabilité dans un secteur particulier
Paysage réglementaire et exigences de conformité
Bonnes pratiques et études de cas du secteur
Outils et cadres sectoriels spécifiques

Module 7 : Mesurer et rendre compte de l'impact

Programme d'études
Indicateurs clés de performance (ICP) pour la durabilité
Normes de reporting sur le développement durable (GRI, SASB, etc.)
Analyse du cycle de vie (ACV)
Mesure de l'impact social
Communiquer les performances en matière de développement durable aux parties prenantes

Module 8 : L’avenir du développement durable

Programme d'études
Tendances et technologies émergentes en matière de développement durable
Le rôle des politiques et de la réglementation dans la définition du paysage de la durabilité
Modèles commerciaux durables à long terme
Opportunités et défis pour les leaders du développement durable
Créer une feuille de route pour un leadership continu en matière de développement durable